Жауап.кз вопросы и ответы

0 голосов
Адамдар қажеттілікті қанағаттандыру дәрежесіне және оған төленген сыйақыға байланысты  өз жұмысын атқаруға барады, сонымен қатар оның көлемі мінез-құлқына тәуелді емес, ұйымның мүшесі болғанға байланысты екенін түсіндіретін қандай теория?              
А)уәждемелік  патерналистік теориясы; +
Б) алынған қажеттілік теориясы;
В) екі факторлы үлгі;
Г) әділдік теориясы.
спросил от Aikoaiko в категории Тесты ЕНТ, КТА, ВОУД Ответы на тесты ЕНТ

Ваш ответ

Отображаемое имя (по желанию):
Конфиденциальность: Ваш электронный адрес будет использоваться только для отправки уведомлений.
Анти-спам проверка:
Чтобы избежать проверки в будущем, пожалуйста войдите или зарегистрируйтесь.

Похожие вопросы